クリニックへの転職では、診療内容、患者数、診療時間、休診日、スタッフの体制、院長との役割分担をご確認ください。少人数で運営していることが多く、病院より当直は少ない一方、外来の患者数が多い場合もございます。勤務中の負担も含めて確認することが大切です。管理医師としての採用であれば、行政への対応やスタッフの管理など、診療以外の責任の範囲も確認が必要です。エムステージエージェントの担当コンサルタントが、必要に応じて医療機関へ確認いたします。


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